EL LIBRO EXPLICA CÓMO DESARROLLAR LA MENTALIDAD Y LA INFRAESTRUCTURA NECESARIA PARA LA ALINEACIÓN ESTRATÉGICA. LA CLAVE, SEGÚN LOS AUTORES, ES ESTABLECER UNA CULTURA DE TRANSPARENCIA Y RESPONSABILIDAD, QUE PERMITA AL DIRECTIVO CONDUCIR LA EMPRESA EN LA DIRECCIÓN DESEADA CON EL ESPACIO DEJANDO A LA VEZ ESPACIO PARA LA CREATIVIDAD. DE ESE MODO, LA ORGANIZACIÓN PUEDE SER TAN COMPETITIVA COMO INNOVADORA. PROPONE INTRODUCIR UNA HERRAMIENTA DE DIÁLOGO ?BASADA EN INTERNET? ENTRE EL DIRECTIVO Y LOS EJECUTIVOS CLAVE.