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Daniel Goleman
Las 12 competencias de la inteligencia emocional
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Daniel Goleman, autor del bestseller La inteligencia emocional, y Richard Boyatzis desarrollaron el Modelo de Competencias de Liderazgo de Inteligencia Emocional y Social. Este modelo cuenta con 12 competencias y evidencia que si un líder tiene de seis a diez de estas habilidades puede ejercer un liderazgo inspirador y generar un clima positivo en su grupo de trabajo, lo que da como resultado un gran número de beneficios tanto en la producción y eficiencia como en las relaciones interpersonales de su equipo. En cambio, si solo se tienen tres o menos competencias, el liderazgo suele ser de tipo coercitivo sin buenos resultados a largo plazo. ¿Quién no desea sentirse en plenitud en su trabajo? ¿Qué líder no buscaque sus colaboradores se sientan identificados con su organización? Tener más o menos de estas competencias hace toda la diferencia . Este libro, escrito por Daniel Goleman junto con expertos en inteligencia emocional, aborda cada una de estas 12 competencias, con el fin de dar las claves para reconocerlas y desarrollarlas de manera práctica, lo que otorga un tesoro invaluable para líderes, empresas y todo tipo de organizaciones que deseen beneficiarse de las muchas virtudes de la inteligencia emocional.6810746Las 12 competencias de la inteligencia emocional349349https://www.gandhi.com.mx/las-12-competencias-de-la-inteligencia-emocional-9786073853286/phttps://gandhi.vtexassets.com/arquivos/ids/6693711/9786073853286.jpg?v=638690313045170000https://gandhi.vtexassets.com/arquivos/ids/6696994/9786073853286.jpg?v=638691005455700000https://gandhi.vtexassets.com/arquivos/ids/6732994/9786073853286.jpg?v=638703972048330000https://gandhi.vtexassets.com/arquivos/ids/6766181/9786073853286.jpg?v=638719853453930000https://gandhi.vtexassets.com/arquivos/ids/6769524/9786073853286.jpg?v=638720290843200000https://gandhi.vtexassets.com/arquivos/ids/6776236/9786073853286.jpg?v=638721481845800000https://gandhi.vtexassets.com/arquivos/ids/6795961/9786073853286.jpg?v=638735666450200000https://gandhi.vtexassets.com/arquivos/ids/6822655/9786073853286.jpg?v=638739332439800000https://gandhi.vtexassets.com/arquivos/ids/6855647/9786073853286.jpg?v=638749693319770000https://gandhi.vtexassets.com/arquivos/ids/6935158/9786073853286.jpg?v=638767237248130000https://gandhi.vtexassets.com/arquivos/ids/7065091/9786073853286.jpg?v=638805992469700000https://gandhi.vtexassets.com/arquivos/ids/7141390/9786073853286.jpg?v=638830951863700000InStockMXN100FITapa blanda1a Edición20259786073853286_La inteligencia emocional es una manera distinta de ser inteligente, es la clave para tener un alto desempeño en todos los niveles y, en especial, para implementar un liderazgo sobresaliente. Daniel Goleman, autor del bestseller La inteligencia emocional, y Richard Boyatzis desarrollaron el Modelo de Competencias de Liderazgo de Inteligencia Emocional y Social. Este modelo cuenta con 12 competencias y evidencia que si un líder tiene de seis a diez de estas habilidades puede ejercer un liderazgo inspirador y generar un clima positivo en su grupo de trabajo, lo que da como resultado un gran número de beneficios tanto en la producción y eficiencia como en las relaciones interpersonales de su equipo. En cambio, si solo se tienen tres o menos competencias, el liderazgo suele ser de tipo coercitivo sin buenos resultados a largo plazo. ¿Quién no desea sentirse en plenitud en su trabajo? ¿Qué líder no buscaque sus colaboradores se sientan identificados con su organización? Tener más o menos de estas competencias hace toda la diferencia . Este libro, escrito por Daniel Goleman junto con expertos en inteligencia emocional, aborda cada una de estas 12 competencias, con el fin de dar las claves para reconocerlas y desarrollarlas de manera práctica, lo que otorga un tesoro invaluable para líderes, empresas y todo tipo de organizaciones que deseen beneficiarse de las muchas virtudes de la inteligencia emocional.9786073853286_Ediciones B9786073853286_9786073853286150.0000x230.0000x13.0000Daniel GolemanEspañolMéxicoDaniel Goleman es un psicólogo de renombre internacional y autor best seller de Inteligencia emocional, Optimal, Focus y Rasgos alterados, entre otros títulos. Fue periodista científico de The New York Times, donde escribió durante años sobre el cerebro y las ciencias del comportamiento. Ha sido nominado dos veces al Premio Pulitzer y recibió el Premio a la Trayectoria de la Asociación Estadounidense de Psicología por sus escritos. En 2023 recibió la Medalla del Centenario 2023 de la Escuela de Graduados de Artes y Ciencias de la Universidad de Harvard por su «excelencia en la comunicación de la ciencia» y por su influencia en la educación, los negocios y la sociedad en general. DanielGoleman.info2025-01-14T00:00:00+00:00320150.0000230.0000237.000013.0000Ediciones B